Comment
Une écoute, un accompagnement, de la confidentialité
Un processus qui introduit de l’individuation, un équilibre entre les deux parties
Un travail sur les valeurs, la perception du monde vu par chacun, les émotions présentes.
Informations sur le fonctionnement/dysfonctionnement et l’apprentissage à une communication constructive et bienveillante ; Des prises de décisions concrètes : « petits pas »